Junior Consultant Requirements Engineer / Anforderungsmanagement (m/w/d)*

Festanstellung, Vollzeit · Ingolstadt

Warum zu uns

Weil der „Wir-Gedanke“ bei uns gelebt wird.
Wir sind davon überzeugt, dass die Basis unseres Erfolges auf dem Engagement und der Leidenschaft jedes einzelnen Menschen bei uns beruht. Doch nur das Miteinander – ein „Wir“ in unseren Teams und mit unseren Kunden – macht uns stark und bringt unsere Arbeit auf Topniveau. Bei uns ist jeder Mensch nicht eine bloße Zahl auf dem Papier, sondern eine Persönlichkeit mit eigenen Vorstellungen und Zielen. Wir bieten Ihnen die Chance, mit uns Ihre Karriere zu starten und gemeinsame Ziele zu erreichen. Sie haben die Möglichkeit, sich bei uns weiterzuentwickeln, eigene Ideen voranzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Wir unterstützen Sie und sorgen dafür, dass Sie sich in einem dynamischen und innovativen Umfeld bestmöglich entfalten können.

Was wir gemeinsam vorhaben

Methoden und Prozesse im Anforderungsmanagement entwickeln und umsetzen
Prozessverbesserungen im Rahmen komplexer Projekte identifizieren und umsetzen
Zusammen im interdisziplinären, skalierten Projektteams arbeiten
Entwickler-Teams bei der Anforderungserstellung und -verwaltung unterstützen und beraten
Lastenhefte erstellen und weiterentwickeln
Abstimmungsprozesse mit Zulieferern und anderen Schnittstellenpartner:innen koordinieren
Projektfortschritte tracken, beispielsweise anhand geeigneter Kennzahlen
Mit dem Projektteam, Stakeholder:innen und Kund:innen direkt und effektiv kommunizieren (intern als auch extern) und eng zusammenarbeiten

Womit Sie überzeugen

Technik-orientierte Ausbildung (Uni/FH bzw. vergleichbare Ausbildung) oder erste Tätigkeiten im Bereich Technik, Softwareentwicklung /-spezifikation
Hohe Affinität, sich mit neuen IT-Tools auseinanderzusetzen, idealerweise erste Erfahrungen in Jira bzw. Confluence
Erste Erfahrung in einem Application-Life-Cylce-Management-Tool wie codeBeamer,, Siemens Polarion, Jama, PTC Integrity, IBM Jazz, Doors) sind von Vorteil
Gute analytische und organisatorische Fähigkeiten sowie eine strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise
Kommunikations- und Teamfähigkeit
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen

Worauf Sie sich freuen

Unsere besondere Unternehmenskultur:

Herzliches und wertschätzendes Miteinander, in dem jede Persönlichkeit zählt
Offener Austausch und offene Türen - vom Junior bis zum Vorstand
Zahlreiche Team- und Unternehmensevents wie unser jährliches Sommerfest zusammen mit unseren Familien

Unsere Benefits für Wohlergehen und Wachstum:

Smartes Arbeiten, z.B. mobil und mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, Möglichkeit für Sabbatical und Workation
Zusatzleistungen, z.B. Corporate Benefits, attraktive betriebliche Altersvorsorge, Blinkist und JobRad
Health Care Benefits, z.B. vergünstigte Mitgliedschaften für Urban Sports Club und betriebliche Krankenversicherung

Unser gemeinsamer Weg:

Intensive Einarbeitung durch ein umfangreiches Onboarding und Patenprogramm
Vielfältige interne Weiterbildungsangebote und externe Fördermaßnahmen
Internationales Austauschprogramm zur Förderung der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung innerhalb der Unternehmensgruppe

Und vieles mehr.

Was Sie wissen sollten

Wir suchen Persönlichkeiten! Daher prüfen wir Ihre Bewerbung nicht ausschließlich auf eine bestimmte Stelle bezogen, sondern als eine Bewerbung an das Unternehmen Tagueri. In einem persönlichen Gespräch finden wir gemeinsam heraus, ob Ihre Ziele und unsere Vorstellungen zueinander passen.
Sie finden sich nicht im Themengebiet und Standort wieder? Lassen Sie uns gerne Ihre Initiativbewerbung zukommen. Vergleichbare Themen haben wir auch an anderen Standorten!

Alles Weitere erzählen wir Ihnen in einem persönlichen Gespräch. Senden Sie Ihre Unterlagen entweder per Mail an bewerbung@tagueri.com oder nutzen Sie den "Jetzt Bewerben"-Button (Dateigröße max. 35 MB).

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Über uns

Tagueri AG ist ein wachsendes Unternehmen mit über 700 Mitarbeitenden deutschlandweit, dazu gehört auch der Energiespezialist con|energy consult gmbh.

Strategisch. Pragmatisch. Lösungsorientiert.
Wir bei Tagueri verstehen uns als Brückenbauer zwischen Unternehmensstrategie und der industriellen Realisierung von Produkten und Dienstleistungen. Mit unseren praxisbezogenen Beratungsmethoden, fundierter Technologieexpertise und branchenübergreifenden Projekten sehen wir Ihre Herausforderungen als gemeinsame Chance, zukunftsfähige Lösungen zu gestalten.
Dabei sind wir uns unserer gesellschaftlichen Verantwortung bewusst: ökologisch, sozial und ökonomisch. Diese drei Schlagwörter verdeutlichen, wie wir das Thema Corporate Responsibility in unserer Unternehmenskultur verankern. Für unsere Kunden. Für unsere Mitarbeitenden. Und für die Gesellschaft.

* Wir bekennen uns zu den Grundsätzen der Gleichbehandlung und Nichtdiskriminierung. Die Vielfalt unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Bezug auf Geschlecht, Hautfarbe, Alter, Herkunft, persönliche Interessen, Religion, sexuelle Orientierung und Geschlechtsidentität betrachten wir als Bereicherung. Diskriminierendes Verhalten wird von uns nicht toleriert. Dieses Bekenntnis zu Vielfalt und Inklusion haben wir durch die Unterzeichnung der Charta der Vielfalt bekräftigt.

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Wir freuen uns auf Sie!

Bitte beachten Sie, dass wir Ihre Bewerbung für alle Stellen berücksichtigen. Eine Mehrfachbewerbung ist nicht erforderlich. Füllen Sie das folgende kurze Formular einmalig aus. Sollten Sie Schwierigkeiten mit dem Upload Ihrer Daten haben, wenden Sie sich gerne per Email an bewerbung@tagueri.com.